Niedersachsens Führungskräfte bleiben überwiegend männlich

Niedersachsens Führungskräfte bleiben überwiegend männlich

Foto: via dts Nachrichtenagentur

Rund jede fünfte erwerbstätige Person in Niedersachsen hat einer neuen Auswertung zufolge Führungsverantwortung übernommen. Das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) teilte auf Basis der Erstergebnisse des Mikrozensus 2025 am Mittwoch mit, dass insgesamt 446.000 Erwerbstätige als Führungskräfte und weitere 359.000 als Aufsichtskräfte tätig waren.

Unter den Aufsichtskräften waren den Angaben zufolge 63,1 Prozent Männer und 36,9 Prozent Frauen.

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Bei den Führungskräften lag der Männeranteil bei 69,4 Prozent. Bei Erwerbstätigen ohne Führungs- oder Aufsichtsfunktion waren Frauen und Männer dagegen etwa gleich stark vertreten.

Damit verringert sich der Frauenanteil mit zunehmender Führungsverantwortung.

Die Ergebnisse zeigen zudem einen engen Zusammenhang zwischen Führungsverantwortung und Vollzeittätigkeit. Während 82,1 Prozent der männlichen Erwerbstätigen ohne Führungsverantwortung in Vollzeit arbeiteten, waren es bei den männlichen Führungskräften 95,5 Prozent.

Bei Frauen ohne Führungsverantwortung überwog die Teilzeitbeschäftigung. Von den weiblichen Führungskräften arbeiteten jedoch mehr als drei Viertel (76,1 Prozent) in Vollzeit.

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